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Créer une SAS ?

La SAS (Société par Actions Simplifiées) est une forme juridique créée en 1996 afin de figurer comme alternative à la SA dont la gouvernance rigide était rejetée par les investisseurs. Ainsi, la SAS dispose de règles plus flexibles dotées de multiples options. À l’occasion de la rédaction des statuts, les actionnaires décident du mode de gouvernance de leur choix. Il s’agit de la forme juridique la plus répandue en France. En effet, elle peut convenir à tous les types de structures d’entreprises. Les étapes pour créer une SAS en ligne : Réunion des actionnaires : pour créer une SAS en ligne, il faut rassembler deux actionnaires au minimum. Ces actionnaires sont des personnes morales ou physiques issues de droit privé ou public et dont la nationalité est française ou étrangère. Ils sont titulaires de droits et d’actions proportionnelles à leurs apports en numéraire, en nature ou en industrie. Désignation du dirigeant : lorsque l’on décide de créer une SAS en ligne, la désignation du dirigeant émane d’un actionnaire ou d’un tiers ayant la personnalité juridique physique ou morale de droit privé ou public. C’est à l’occasion de la rédaction des statuts que la nomination du président est mentionnée. De plus, le dirigeant est soumis au régime des assimilés salariés et est affilié au régime social de la sécurité sociale. Rédaction des statuts de l’entreprise : l’organisation d’une SAS est librement définie par les statuts. Ils doivent être clairs et sans équivoque, c’est la raison pour laquelle leur rédaction en demeure complexe. Ainsi, il est indispensable de solliciter un professionnel pour créer une SAS en ligne. Les éléments primordiaux lors de la rédaction des statuts sont : - La forme juridique (SAS), l’identité des actionnaires et celle du Président - La durée de la société et la dénomination sociale - L’objet…
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Bande annonce « Toy Story 4 »

Je me souviens du premier épisode de cette Une vraie révolution pour l'époque ... Toy Story fut en, effet, le premier dessin animé réalisé en image de synthèse et était un vrai pari à l'époque, il y a 24 ans déjà ! Il aura fallu 4 ans ensuite pour avoir un numéro 2 et plus de 10 ans, pour le numéro 3. Quand au numéro 4 qui va arriver, ce sera cette année, soit 9 ans avant la précédent. Ce qui démontre bien que ce dessin animé n'est pas destiné qu'aux enfants ! Le 26 juin 2019, ce sera donc le retour de Woody, Buzz l'éclair et Monsieur Patate pour de nouvelles aventures. Un nouveau personnage fait son apparition, Forky, une fourchette transformée en jouet, et le retour de Bo Peep, disparu dans le troisième épisode.
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Comment regarder le match PSG / OM en direct ?

C'est LA question que se posent beaucoup de fans de ballon rond lors des "gros Que ce soit pour la Coupe du Monde de Football, Coupe d'Europe ou les matchs de Ligue 1, il est vrai qu'il est extrêmement difficile de tout voir et on se demande donc souvent: comment regarder le match en direct ? Je suis souvent partagé quand je regarde un match à la télé: la joie de pouvoir le voir et la déception de ne pas être dans les tribunes ... car le football çà se vit, croyez moi de par mon expérience de plusieurs années de présence au milieu des supporters lensois ( qui font partie des meilleurs de France, présents même en Ligue 2 et pas uniquement lors des grands moments du club ! Respect ! ). Sur place, on a le droit à de véritables shows par les clubs et on peut se retrouver au bord du terrain très près des joueurs, encore plus vrai avec la suppression depuis quelques années des grillages. Mais c'est vrai qu'on ne voit pas tout assis en tribune: quand une action se passe dans l'autre moitié de terrain, ou de l'autre côté du terrain, on se dit que l'on serait mieux chez soi devant la télé à regarder les ralentis 2/3 fois minimum pour se faire une idée de la faute éventuelle d'un joueur. Dimanche, c'est le "classique" ( appelé autrefois "classico" ) entre le PSG et l'OM. Je ne prendrai pas position pour l'une ou l'autre équipe car ce n'est pas le but de cet article. Mais je vais vous donner une idée notamment si vous travaillez ce soir là et que vous ne pouvez pas vous trouver devant un poste de téléviseur. Le mieux est alors de se diriger vers où vous pourrez "suivre" le…
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Voix, iris, empreinte : comment la biométrie peut sécuriser notre société ?

En quelques années, les mots de passe ont disparu de certains élé Que ce soit dans les grandes entreprises où il faut montrer son oeil pour entrer, ou pour une utilisation personnelle comme déverrouiller son smartphone avec l'empreinte de son doigt, plus la peine de de s'embêter à se souvenir d'un code. Et dans ce domaine donc, la biométrie est devenu très importante. Vous avez déjà du entendre ce terme, notamment si vous avez (re)fait votre passeport récemment, car il est devenu biométrique. Mais concrètement, qu'est ce que cela signifie ? Pour prouver votre identité, il existe 3 possibilités selon ce que l'on possède ( un carte, une badge, un document ), ce que l'on sait ( cela peut être un nom ou un mot de passe),ou ce que l'on est ( via des empreintes digitales, main, ). Ce sont ces derniers éléments qui font partie de la biométrie. Et à ce niveau là, il existe également plusieurs domaines: - les analyses biologiques : quand on contrôle l'odeur, le sang, la salive, l'urine, ou l'ADN, - les analyses comportementales : quand on regarde par exemple la dynamique de la signature (la vitesse de déplacement du stylo, les accélérations, la pression exercée, l'inclinaison), la façon d'utiliser un clavier d'ordinateur (la pression exercée, la vitesse de frappe), la voix, ou la manière de marcher (démarche), - les analyses morphologiques, qui sont les plus connues : avec empreintes digitales, la forme de la main, les traits du visage, le dessin du réseau veineux de l'œil. Ces éléments se sont imposés car ils ont l'avantage d'être stables dans la vie d'un individu, ne peuvent être copiés et ne subissent pas autant les effets du stress par exemple, que l'on retrouve dans l'identification comportementale. Aussi, les utilisations de la biométrie sont nombreuses: Albert Karaziwan, fondateur…
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6 tendances qui définiront le travail du futur

Le monde Il y a 20 ans, Google venait seulement d'être créé et allait devenir le "monstre" que l'on connait. Il y a 20 ans, l'iPhone n'existait pas, il est devenu incontournable depuis chez Apple. Du côté du monde du travail, 80% des métiers qui existeront dans 20 ans n'existent pas. Certains indiquent que les robots auront remplacé les hommes au travail et d'autres espèrent que les robots seront si intelligents qu'ils auront compris qu'il vaut mieux que l'homme s'épuise à leur place, ;-) . Dans l'infographie offerte par Wrike - logiciel de planification de projet, on découvre 6 tendances qui pourraient bien définir le travail du futur. Cela amènera certainement quelques
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Divers

Déménager à l’étranger en toute quiétude

Déménager est loin d’être une sinécure. Le plus souvent cela représente une véritable source de stress et de tracas. Que dire, alors, lorsqu’il s’agit de déménager à l’étranger… Rien que le fait d’en envisager la possibilité peut causer des sueurs froides et sembler insurmontable. Pourtant rien n’est impossible. Pour le réussir sans se faire un sang d’encre il faut procéder avec méthode et organisation. En premier lieu, il semble essentiel de faire une liste exhaustive des choses à préparer et ensuite, bien évidemment, il faudra les exécuter dans leur intégralité. Faire appel au meilleur déménageur Lorsque vous êtes amenés à déménager à l’étranger et que vous faites appel à un déménageur vérifiez en premier lieu, méticuleusement, ses compétences et ses références. C’est une étape presque vitale, car lors de l’opération il aura à faire à divers interlocuteurs comme les douanes ou les différents transitaires. Il est donc recommandé d’en choisir un qui est familier avec ce type de transactions. Veillez aussi à ce que votre déménageur connaisse les particularités locales du pays de destination afin d’éviter toute surprise de dernière minute. Ainsi, vous n’aurez pas de problème avec le service des douanes. Vous pouvez vérifier s’il possède l’accréditation FAIM (FIDI Accredited International Movers) qui est une garantie de fiabilité et de sérieux. Enfin, plutôt que de vous engager avec le premier déménageur, prenez le temps d’établir plusieurs devis avec différentes entreprises, exactement comme vous le feriez pour tout achat important. Si vous travaillez dans la fonction publique vous pouvez cliquer sur « déménagement gouv » pour trouver les meilleurs déménageurs et comparer les offres. Tenez aussi en compte qu’à certaines périodes de l’année comme au printemps et à l’automne, un déménagement coûte relativement moins cher. Triez les objets Une fois votre prestataire trouvé, il vous faudra effectuer le tri dans les objets…
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Digitalisation des process de recrutement : quels impacts ?

Les ordinateurs, l'informatique et internet révolutionnent la vie de tout le monde et notamment des futurs employés et de leurs employeurs. Désormais, tout se fait à l'aide d'un écran et d'un clavier, le recrutement n'échappe pas à ce phénomène et ce n'est pas près de s'arrêter. Sans parler du fait que l'on effectue des recherches sur le web que l'on soit d'un côté ou de l'autre du monde de l'emploi, le numérique et la digitalisation des process de recrutement est un vecteur important du développement des entreprises modernes. L’impact du digital sur le recrutement Le digital est une solution novatrice du monde moderne qui a de nombreux avantages comme, par exemple, la possibilité de diffuser massivement ses offres d’emplois et donc côté des candidats d’avoir accès à une offre diverse. En outre, les réseaux sociaux professionnels facilitent la prise de contact entre recruteurs et candidats qui ne sont pas obligés de se rencontrer physiquement, dans un premier temps. Une visioconférence peut être établi entre un candidat qui habite Marseille et une société qu'il désire intégrer à Paris, alors qu'il ne s'y est jamais rendu. Quels solutions en ligne pour trouver un emploi ? Même si le président de la République Française préconise de traverser la rue pour trouver un emploi, ce n'est malheureusement pas aussi facile que cela. Heureusement que le numérique offre des solutions nouvelles pour postuler à un emploi. Ainsi, les réseaux sociaux et notamment les réseaux sociaux professionnels permettent à tout à chacun d'accéder à des métiers qui ne proposent pas concrètement des emplois ... mais en s'y intéressant, on peut se "faire remarquer" et recruter. Il y a également les CVthèques: des sites où chacun peut déposer son CV qui peut ensuite être consulté par des recruteurs, des chercheurs de tê Souvent gratuit, il suffit juste…
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Pourquoi devez-vous mettre en place une veille marketing digitale pour votre entreprise ?

Le digital a bouleversé de nombreux milieux, de nombreux marchés et de nombreux usages. Cependant, il a également créé de nouveaux domaines entiers, notamment celui du marketing digital. Les techniques de marketing digital sont désormais les clés de voûte du développement et de la croissance de nombreuses entreprises. Mettre en place une veille de marketing digital est donc absolument essentiel. Qu’est-ce qu’une veille digitale ? Une veille digitale, c’est un ensemble d’outils et de techniques qui vous permettent de surveiller en permanence les conséquences de votre stratégie digitale ainsi que l’évolution de l’image de votre entreprise. Une bonne veille digitale vous permet donc de voir venir à l’avance les problèmes et de planifier la mise en place de votre stratégie sur le long terme.   Il existe différents types de veilles, mais elles ont toutes pour objectif de surveiller le bon déroulement de la stratégie marketing. C’est généralement le département de la communication d’une entreprise qui s’en charge et cela permet alors d’augmenter le chiffre d’affaires de l’entreprise sans produire d’efforts intenses, mais simplement en restant vigilant. Surveiller l’e-réputation de votre entreprise Si on en croit la définition d’e-réputation, cette notion regroupe l’ensemble des points de vue et des opinions exprimés au sujet de votre entreprise sur Internet. Cet ensemble finit par forger l’image de votre entreprise sur Internet et cette image peut avoir d’importantes conséquences sur votre entreprise. Une mauvaise e-réputation vous empêchera d’être correctement référencé et dissuadera de potentiels clients de faire appel à vos services.   Une mauvaise e-réputation est souvent due au fait que l’entreprise ne s’y intéresse pas. Parfois, c’est sûr à l’apparition d’un bad buzz. Dans tous les cas, une veille d’e-réputation vous permet de surveiller l’état précis de votre réputation sur Internet pour vous aider à l’améliorer en permanence et à réagir dès lors…
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Travailler pour un Accro au Travail : 10 Conseils pour retrouver votre équilibre Travail-Vie Personnelle

Soit vous en êtes un, soit vous en connaissez au moins un. En anglais, on les nommes les "workaholic". En français, ce sont les "accro au travail". Ces personnes qui quelque soit la situation ne sont jamais en mode "repos", en "déconnection" de leur travail. Il est vrai qu'avec les smartphones, même si on quitte le bureau, on y est encore. Et souvent ces "accro" ne savent pas comment redevenir des êtres normaux. Voici donc uneinfographie offerte par Wrike - meilleur logiciel de gestion de projet en ligne gratuit qui vous donne des conseils pour mener vie privée et vie professionnelle.
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Economie

Quels sont les vêtements indispensables d’une garde-robe ?

Une garde-robe féminine, c’est un peu comme un endroit sacré pour la plupart des femmes :  peu importe leur âge, et peu importe leur style vestimentaire, c’est un rangement précieux où l’on stocke année après année des pièces rares que l’on a dénichées au fil de ses sorties shopping entre amies, de ses vacances, ou encore, de ses sessions d’achat en ligne durant les soldes. Bien que chaque garde-robe soit unique et corresponde aux goûts de sa propriétaire, il y a des pièces que l’on retrouve dans toutes les gardes-robes. Des classiques du prêt-à-porter aux pièces plus chics que l’on porte à seulement quelques occasions, faisons un petit tour des habits que l’on trouve dans - presque - toutes les gardes robes féminines. 1 - Une chemise blanche ou unie, classe et impeccable, que l’on peut porter pour aller au travail, pour aller à une soirée décontractée… Un classique à la fois féminin, classe, décontracté quand il le faut, plus chic selon avec quoi on va l’accorder, 2 - Un jean, pièce intemporelle que l’on peut porter à de nombreuses occasions, peu importe le style que l’on arbore, et que l’on peut associer avec de nombreuses autres pièces de sa garde-robe. Aller en jean au travail, c’est possible, sortir en boîte en jean, c’est aussi possible, par contre, pour des soirées un peu plus habillées, les jeans n’est bien sûr pas le plus conseillé… 3 - Une robe noire, vêtement incontournable de toute garde-robe féminine depuis plusieurs décennies. Un vêtement qui passe partout, que l’on peut porter pour des occasions décontractées, pour aller au travail, pour une sortie en discothèque… Été comme hiver, c’est le vêtement indispensable à compter parmi sa collection de prêt-à-porter, 4 - Une robe de soirée longue que l’on peut sortir pour des événements un peu…
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